????按照公司黨委開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作部署，2019年10月20日-10月22日，公司黨委書記、董事長曾凡沛率隊到權屬企業永軸公司、三齒公司開展“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調研。

????此次調研主要通過實地考察、會議研討、查閱相關材料等方式進行。首先，調研組詳細查看永軸公司、三齒公司生產現場，了解生產管理情況、設備管理情況、現場管理情況以及相關的管理問題。現場參觀后，召開研討會議，向永軸、三齒公司經營班子了解2019年1-9月份的生產經營情況、潛在增長點、存在問題和困難及全面從嚴治黨主體責任、監督責任落實情況，并在研討過程中提出改進要求。

????之后，曾凡沛在永軸、三齒中層干部會議上宣布了永軸、三齒黨委會及經營班子的任命決定。他指出，希望新的黨委會和經營班子要圍繞貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署以及省委、市委工作要求，圍繞解決永軸公司、三齒公司生產經營存在的突出問題和群眾反映強烈的熱點難點問題，圍繞解決黨的建設面臨的緊迫問題，圍繞集團公司“三大行動”、“三大攻堅戰役”戰略部署，認真組織研究解決問題、改進工作辦法措施。同時強調三點：

????一是堅定理想信念，以政治過硬打牢根基。要堅定政治立場。深入學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，不折不扣貫徹落實中央、省委、市委和集團公司黨委的決策部署。要增強政治敏銳。要自覺加強黨性鍛煉，持之以恒抓好政治理論學習，進一步增強政治敏銳性和鑒別力；在大是大非問題上做到頭腦清醒、旗幟鮮明、立場堅定，并經常用習總書記提出的“七個有之”作為鏡子照照自己，見微知著，防微杜漸。要做好思想政治工作。強化理想信念教育，抓住理論武裝，學深悟透、學到實處，注重學以致用、學用轉化，以工作效果檢驗學習質量；嚴格執行談心談話等制度，時時關注員工的思想動向，發現問題，及時糾正提醒，牢牢掌握意識形態的領導權。

????二是抓好班子建設，團結一致謀發展。要加強學習，不斷提升自身的履職能力。加強政治理論和業務知識學習，深入一線，深入基層，掌握基層實情，并運用所學的理論知識，提出好辦法、好思路、好舉措用于指導企業經營管理實踐。要加快融合，團結一致干事創業。領導班子成員之間既要經常談話談心，溝通交流；也要注重與廣大干部職工間的談話談心，開展調查研究，了解干部職工的真實意愿和想法，找準工作切入點，盡快打開工作局面。要敢于擔當，清正廉潔做表率。嚴格遵守中央八項規定精神及其實施細則精神，以上率下、以身作則，從嚴監督執紀，抓好警示教育，不觸碰“高壓線”，時刻做到“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”。

????三是“馬上就辦，真抓實干”，切實做好各項工作。要加強企業黨建工作，把黨要管黨、從嚴治黨落到實處。堅持黨的領導、加強黨的建設，加強基層黨組織建設，落實“三會一課” 、民主生活會和組織生活會等制度，重視人才培養工作，扎實開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，把“初心”和“使命”融入企業發展全過程，實現公司高質快速發展。要落實“三大行動”任務舉措，全面提升經營管理成效。新領導班子要切實擔負起打好“三大行動”的主體責任，突出工作重點，堅持目標導向與問題導向相結合，瞄準“三大行動”中的重點問題和關鍵環節，加快攻堅進度，確保“三大行動”取得實效。要依規依紀依法治企，自覺履行社會責任。堅持“黨政同責、一崗雙責”，堅持紅線意識和底線思維，層層簽訂落實九大責任制，細化相關考核辦法，對不履行主體責任的主管嚴肅考核、追責問責，確保各項工作的貫徹落實，推動企業和諧、健康、可持續發展。

（監察室蔡燕萍供稿　黨建人事部吳志聰編輯）